Тема №7 мотивация, като функция на управление на мотивацията, като функция на план за управление на лекцията
Тема №7: Мотивацията като управленска функция
Мотивацията като функция за управление на План на лекцията:
Концепцията на мотивация. Има нужда, мотивация, стимули, награди. Мотивационна структура на служителите.
Съвременните теории за мотивацията: материалното и процесуалното.
Мотивация и обезщетение. Принципи на ефективно мотивацията.
набор от вътрешни и външни движещи сили, които насърчават хората да работят, да определят своите граници и форми и дава дейност ориентирана, насочена към постигане на определени цели
процеса на мотивация на себе си и другите
дейностите за постигане на лични цели или цели,
т.е. вътрешен процес избор на съзнание човекоподобно поведение, определени от сложното взаимодействие на външните (стимули) и вътрешни (мотиви) фактори
Стимулиране - Насърчаване на служителите да бъде активен от външни фактори (материални и морални)
Стимулиране - Насърчаване на служителите да бъде активен от външни фактори (материални и морални)
Мотивация - създаването на служителите на вътрешна мотивация за работа (в интерес на труда, необходимостта от трудова дейност и удовлетворение от него)
Мотивация - психическото стимул се посочва целта и посоката на човешките действия
Модел поведение чрез потребности мотивация
Необходимост - физиологичен или психологически усещане за липса на нещо
първични потребности - физиологични, вроден (генетично положи)
вторични нужди - психологически (реализирани с опит)
мотивация -
мотивация -
усещане за липса на нещо, което има определена посока
каква е причината някои човешки дейности
Мотивация човешка структура -
съвкупност, в която мотиви са в определена връзка един с друг в зависимост от тяхното въздействие върху човешкото поведение; основа за упражняване на определени действия
ливъридж или носител "дразнене", причинено от действието на определени мотиви (действия предмет на други хора, обещания и т.н.)
насърчаване
(Материални и морални)
процеса на използване на различни стимули, за да мотивира хората
едно от средствата на мотивация
Мотивацията има ефект върху следните характеристики на човешката дейност:
постоянство
добросъвестност
насоченост
Мотивация - е съвкупност от сили, които мотивират един човек да извършват дейности с разходите на усилия, на определено ниво на почтеност и старание, с известна степен на постоянство за постигане на определени цели.
мотивация -
процеса на експозиция на човека, с цел насърчаване на него на определени действия от пробуждане в него, вече определени мотиви
фондация за управление на мъж
ефективността на управлението
до голяма степен това зависи от това как успешно да мотивира процеса.