Генерален директор на отговорностите и изискванията
Без никакво разкрасяване, най-активният човек на компанията с най-разнообразен набор от функции и най-висока степен на отговорност - главен изпълнителен директор. Неговите задължения, всъщност, се съчетават всички неща, които трябва да изпълни останалата част от персонала, както и отговорността за дейността на всеки един от тях и на компанията като цяло.
Как да станете като цяло?
Между другото, главен изпълнителен директор, в повечето случаи една и съща служителя, фирмата поканен домакин на този висок пост, благодарение на своя опит и професионални умения. Въпреки това, до този стол и може да "расте" в собствения си отбор. Тук сте мениджър, а след това старши мениджър, маркетинг, директор на маркетинга, директор на развитие, и най-накрая главен изпълнителен директор. Вашите задължения в този случай ще се разшири експоненциално. Въпреки това, за тези, които търсят да направи кариера, това е просто привлекателна.
Генерален директор. задължения
И така, какво общо има това, за да може да се различни хора? Длъжностни лица, действащи CEO са много разширен диапазон:
- управление на дружеството в широк и тесен смисъл на думата;
- координация на всички отдели (и в присъствието на клонове и дъщерни дружества, включително намира в други градове и страни): от набиране и наемане на решението за уволнение;
- приемане на решения за въвеждането на различни иновации / промени в работните / дейности и др.;
- развитие на дружеството, както в хоризонтална и вертикална равнина (разширяване на дейностите за подобряване на качеството на услугите, отварянето на нови офиси и клонове и т.н.);
- организация на гладкото и ефективно функциониране на всички звена;
- увеличение на оборота / продажби и др.;
- разрешаването на правни, икономически и други аспекти на работата на компанията;
- представляващо дружеството на различни нива (за преговори, сделки, подписване на някои видове договори и т.н.);
От само себе си се разбира, че всички тези елементи - кратко обобщение на функциите на генерален директор, и всяка от тях съдържа подробен списък на задачите.
Какво трябва да знаете, главен изпълнителен директор?
Изпълняващ длъжността генерален директор предполага наличието на редица му знания и умения. В зависимост от спецификата на всяко отделно предприятие, този списък може да варира, но основните изисквания се съхраняват всички посоки. Главен изпълнителен директор трябва да знаете:
- законодателство и регулаторна рамка, свързана с предмета на дейност на дружеството, както и общите разпоредби;
- данък, на околната среда, на трудовото право;
- наредби на федерални, регионални и местни власти, в един или друг начин да повлияе на района, в който дружеството оперира;
- производствени особености (услуги), която се занимава с компанията;
- съответните сегменти на пазара, както и свързаните с тях индустрии;
- процедура за контрол продуктивна и непродуктивна процес;
- метод на управление на човешките ресурси.
Както и с много опит на ръководни позиции, за да може да многозадачен и е ясно осъзнава своята отговорност за всеки и всички техни действия или бездействия.
Въпреки изобилието и разнообразието на случаи, които трябва да бъдат адресирани до позицията на главен изпълнителен директор, това е много интересна и ви позволява да амбициозни служители реализират пълния си потенциал, получаване на работа, не само печалбите, но и емоционално и психическо удовлетворение.
